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未签劳动合同辞退员工怎么补偿(未签劳动合同辞退员工如何补偿)

来源: 更新时间:2023-06-08 09:07:58
The Beginning
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,工资每月多少等,可以用“举证责任倒置”的原则,由用人单位来证明,如果用人单位不能证明,将承担不利后果。
THE END

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