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旷工多久可以开除(旷工多久可以开除并不支付赔偿)
来源:
更新时间:2023-10-16 05:13:28
The Beginning
无故旷工多久可以强制解除劳动合同,取决于用人单位的规章制度。
我国法律规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位规章制度的;
(三)严重失职、营私舞弊,对用人单位造成重大损害的。
THE END
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