首页
>
百科
>
法律百科
劳动合同到期未签是否视为自动续签
来源:
更新时间:2023-04-12 02:47:17
The Beginning
1、合同到期没续签的视为自动续签,不过这也不是绝对的,如果劳动合同到期后没续签,但是劳动者自己也不想继续在原单位工作,那劳动者正好可以借劳动合同到期为理由辞职。
2、视为自动续签的前提条件是,书面劳动合同虽然没有续签,但劳动者还一直在岗工作的。劳动合同的续订是指劳动合同期满后,当事人双方经协商达成协议,继续签订与原劳动合同内容相同或者不同的劳动合同的法律行为。
THE END
TAG:
猜你喜欢
甘肃要怎么区分抢夺罪和抢劫罪(甘肃省抢夺罪立案标准)
2023-12-27
江西拘役、拘留都有啥差异 江西 拘留
2023-12-27
高利转贷行为涉嫌犯罪的有怎样的刑事判罚
2023-12-27
2022抢夺罪与抢劫罪怎么区别 抢劫罪一罪和一般的抢劫罪
2023-12-27
内蒙古同居关系事实婚姻关键差异是啥
2023-12-27
相关文章
没盖章的劳动合同是否也有效
劳动合同到期不打算续签可得经济补偿吗
到期拒绝续签劳动合同应该怎么经济补偿
劳动合同不同意续签要如何拿补偿(劳动合同不同意续签要
到期不愿意续签劳动合同该怎么补偿金
到期不愿意续签劳动合同该怎么样拿补偿金
用人单位存在什么状况时,劳动者可以要求解除劳动合同
劳动合同没有续签该怎么拿补偿金 劳动合同没有续签怎
劳动合同届满拒绝续签应当怎么样补偿金
劳动者存在什么行为的,用人单位可以解除劳动合同