The Beginning
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(
1)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
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(
2)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
(
3)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
(
4)考勤记录;
(
5)其他劳动者的证言等。
THE END
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