消极怠工
劳动者存在消极怠工的情况，用人单位可以辞退员工，但是需要提前履行告知义务，要提前30天以书面的形式通知劳动者，消极怠工是违反用人单位规章制度的情形，辞退员工时不需要补偿。...
...
想办法证明其无法证人工作或者违反规章制度即可，一定要做到有理有据。《劳动合同法》第40条第1款规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者...
1、《外科风云》杨羽见公婆是第36集，陈绍聪得知杨羽怀孕的消息后，便带着杨羽回自己父母家，这也是两人从认识到…
现在社会越来越多的女性会出现痛经的现象，都知道痛经不是什么好事，但是没等到有什么大问题的时候却谁也不…
在宝宝的用品清单中，纸尿裤位居首位。市面上的婴儿纸尿裤品牌众多，不仅有进口的洋品牌，还有国产的大品牌…
“听说南昌康健医院可以做免费试管婴儿是真的吗？” “我多年没有怀孕，要怎么参加免费试管婴儿的公益活…
宝宝不爱喝水，就会导致疾病的产生，水对人体是非常重要的，那么1周岁宝宝不喝水会导致红屁股吗？下面的内…
员工消极怠工能不能辞退？（员工消极怠工能不能辞退他）
